授課學(xué)校：劉成熙 831人看過(guò)

銀行網(wǎng)點(diǎn)業(yè)務(wù)管理與人員管理 臺(tái)灣：劉成熙課程規(guī)劃方案前 言：本為規(guī)劃省分行所在網(wǎng)點(diǎn)店長(zhǎng)等等管理技能提升所制作，主要之目的在于建立一支鋼鐵般的干部勁旅的業(yè)務(wù)隊(duì)伍，對(duì)公司的發(fā)展帶來(lái)一定的幫助。本案經(jīng)上海復(fù)泰 [查看詳情]

更新時(shí)間:2010-01-07

授課學(xué)校：劉成熙 246人看過(guò)

贏在中層 主講：臺(tái)灣劉成熙老師前 言：本規(guī)劃為xxx股份有限公司，晉升干部管理干部的管理能力技能提升所制作，主要之目的在于建立一支鋼鐵般的干部勁旅，對(duì)公司的發(fā)展帶來(lái)一定的幫助。本案經(jīng)深圳市麥金士企業(yè)管理咨 [查看詳情]

更新時(shí)間:2010-01-07

授課學(xué)校：劉成熙 567人看過(guò)

臺(tái)灣劉成熙老師---有效激勵(lì)技巧前言：《*經(jīng)理人文摘》曾面向*的職業(yè)經(jīng)理人、企業(yè)家和管理專家進(jìn)行了一次“*企業(yè)的十大管理難題”的調(diào)查；激勵(lì)機(jī)制和留住人才排在*企業(yè)十大管理難題之首?？梢?jiàn)，如何建立 [查看詳情]

更新時(shí)間:2010-01-07

授課學(xué)校：劉成熙 374人看過(guò)

執(zhí)行力課程 主講：臺(tái)灣*管理咨詢實(shí)戰(zhàn)專家劉成熙老師課程目的執(zhí)行力—目前非常流行的一個(gè)話題，到底什么是“執(zhí)行力”呢？一般比較通俗地理解就是“完成任務(wù)的能力”，比較學(xué)術(shù)定義的說(shuō)法就是“實(shí)現(xiàn)企業(yè)既定策略目 [查看詳情]

更新時(shí)間:2010-01-07

授課學(xué)校：劉成熙 558人看過(guò)

組織內(nèi)外人際關(guān)系建立與維護(hù) 主講：臺(tái)灣劉成熙老師課程目標(biāo)：主管在企業(yè)中扮演著承上啟下的重要角色，舉凡政策的布達(dá)或工作指派，主管都扮演著決策單位與作業(yè)核心單位的重要 信息 傳達(dá)者、轉(zhuǎn)換者、聯(lián)絡(luò)者、確認(rèn)者！ [查看詳情]

更新時(shí)間:2010-01-07

授課學(xué)校：上海智鉻蔡國(guó)瓊 1016人看過(guò)

企業(yè)內(nèi)訓(xùn)，通過(guò)本課程，讓現(xiàn)場(chǎng)管理干部知道管理的重要性，職、責(zé)、權(quán)、利的化分，學(xué)習(xí)后讓他們有個(gè)積極向上的精神與動(dòng)力；參與對(duì)象為*主管、車(chē)間（科室）主任、品質(zhì)員、倉(cāng)庫(kù)員、統(tǒng)計(jì)員、班組長(zhǎng)、*員工與儲(chǔ)備干 [查看詳情]

更新時(shí)間:2010-01-07

授課學(xué)校：上海智鉻蔡國(guó)瓊 1041人看過(guò)

企業(yè)內(nèi)訓(xùn)，通過(guò)本課程，讓學(xué)員們感到學(xué)無(wú)止境，自己要從原來(lái)公司領(lǐng)導(dǎo)要他們學(xué)習(xí)的觀念，改變?yōu)樽约簭?qiáng)烈要求學(xué)習(xí)，為打造學(xué)習(xí)型團(tuán)隊(duì)，創(chuàng)建學(xué)習(xí)型企業(yè)，樹(shù)立學(xué)習(xí)型個(gè)人打下良好的基礎(chǔ)，同時(shí)也為企業(yè)與學(xué)員雙方之間帶來(lái) [查看詳情]

更新時(shí)間:2010-01-07

授課學(xué)校：內(nèi)訓(xùn)專家蔡國(guó)瓊 917人看過(guò)

本課程為職業(yè)經(jīng)理人培訓(xùn)教材，可作內(nèi)訓(xùn)，讓各學(xué)員清楚的認(rèn)識(shí)到在不同崗位上的角色扮演，了解因不同的工作崗位，有著不同的工作方式與工作壓力，增強(qiáng)團(tuán)結(jié)合作精神；參加對(duì)象為：企業(yè)總經(jīng)理、副總、各*經(jīng)理、主管、 [查看詳情]

更新時(shí)間:2010-01-07

授課學(xué)校：上海智銘蔡國(guó)瓊 890人看過(guò)

企業(yè)內(nèi)訓(xùn)，通過(guò)本課程讓學(xué)員知道溝通在日常工作與生活中都無(wú)處不存，無(wú)處不在，日常工作與生活中由于溝通不良，所造成的誤解與發(fā)生的不良結(jié)果，進(jìn)而體現(xiàn)溝通的重要性。參與人員為：企業(yè)總經(jīng)理、副總、*經(jīng)理、主管 [查看詳情]

更新時(shí)間:2010-01-07

授課學(xué)校：中國(guó)企業(yè)維權(quán)網(wǎng) 645人看過(guò)

《侵權(quán)責(zé)任法》已經(jīng)十一屆*人大常委會(huì)第十二次會(huì)議26日審議正式通過(guò)，并于2010年7月1日正式實(shí)施。作為我國(guó)民事法律制度的重要組成部分與民法典不可或缺的重要支架，《侵權(quán)責(zé)任法》的頒布與實(shí)施，將是保護(hù)民事主體 [查看詳情]

更新時(shí)間:2010-01-08

授課學(xué)校：杭州黃埔教育集團(tuán) 660人看過(guò)

軍事文化引入企業(yè)文化 部隊(duì)管理導(dǎo)入企業(yè)管理 提升員工凝聚力 執(zhí)行力 忠誠(chéng)度 責(zé)任感 領(lǐng)導(dǎo)的領(lǐng)導(dǎo)力（詳情請(qǐng)登入 [查看詳情]

更新時(shí)間:2010-01-08

授課學(xué)校：中華管理培訓(xùn)網(wǎng) 839人看過(guò)

制造業(yè)現(xiàn)代倉(cāng)儲(chǔ)管理與高效物料配送主辦單位:*企業(yè)管理培訓(xùn)網(wǎng)時(shí)間： 2009年1月21-22日上海 培訓(xùn)費(fèi):RMB2800元/人（含資料費(fèi)、午餐費(fèi)、專家演講費(fèi)）；住宿統(tǒng)一安排，費(fèi)用自理課程目標(biāo)及授課方式根 [查看詳情]

更新時(shí)間:2010-01-09

授課學(xué)校：中華管理培訓(xùn)網(wǎng) 820人看過(guò)

卓越領(lǐng)導(dǎo)力的提升主辦單位：*企業(yè)管理培訓(xùn)網(wǎng)美國(guó)管理專家霍根曾經(jīng)做過(guò)一項(xiàng)調(diào)查，他說(shuō)：“無(wú)論是在哪里，無(wú)論是在什么時(shí)候進(jìn)行調(diào)查，無(wú)論你針對(duì)的是什么樣的行業(yè)，60%～75%的員工會(huì)認(rèn)為在他們工 [查看詳情]

更新時(shí)間:2010-01-09

授課學(xué)校：中華管理培訓(xùn)網(wǎng) 770人看過(guò)

降低采購(gòu)成本及供應(yīng)商談判技巧 組織單位：*企業(yè)管理培訓(xùn)網(wǎng)時(shí)間/地點(diǎn)：2010年03月13-14日深圳 2010年04月10-11日廣州 2010年04月24-25日上海 2010年06月19-20日北京參會(huì)費(fèi)用：參加課程2500元/人 [查看詳情]

更新時(shí)間:2010-01-09

授課學(xué)校：上海耀谷管理咨詢有限公司 540人看過(guò)

課程大綱一、綜述--卓越經(jīng)理人角色價(jià)值定位卓越經(jīng)理人價(jià)值定位——思考企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力從何而來(lái)？卓越經(jīng)理人角色認(rèn)知（上司、下屬、同事）-職業(yè)經(jīng)理人的四項(xiàng)職業(yè)準(zhǔn)則-五大角色以及最常見(jiàn)的四種角色錯(cuò)位二、認(rèn)知“溝通 [查看詳情]

更新時(shí)間:2010-01-12

授課學(xué)校：合肥行遠(yuǎn)拓展培訓(xùn)公司 846人看過(guò)

從目標(biāo)到結(jié)果的完美執(zhí)行安徽蕪湖，合肥，蚌埠，銅陵行遠(yuǎn)拓展訓(xùn)練培訓(xùn)公司主頁(yè)： 聯(lián)系電話：400-618-5808 0551-4238418 13365601458聯(lián)系人：王老師郵箱：培訓(xùn)對(duì)象總經(jīng)理，副 [查看詳情]

更新時(shí)間:2010-01-12

授課學(xué)校：王京剛 1319人看過(guò)

電力班組精細(xì)化管理主講：王京剛老師培訓(xùn)提綱：*講：做正確的事—電力班組推行精細(xì)化管理的增值意義1.一個(gè)煎餅引發(fā)的效率問(wèn)題 2.時(shí)代發(fā)展的需求與挑戰(zhàn)3.從“鷹的重生”看推行精細(xì)化管理的必要性4.精細(xì)化管理的效 [查看詳情]

更新時(shí)間:2010-01-22

授課學(xué)校：王京剛 1611人看過(guò)

電力行業(yè)卓越班組建設(shè)與班組長(zhǎng)勝任素質(zhì)能力提升培訓(xùn)主講老師：王京剛（5天）培訓(xùn)收益：?明確電力行業(yè)班組長(zhǎng)在企業(yè)中應(yīng)有的角色定位與要求?提升電力行業(yè)新型班組長(zhǎng)所必需的勝任素質(zhì)能力?掌握班組日常管理的有效工 [查看詳情]

更新時(shí)間:2010-01-22

授課學(xué)校：煙臺(tái)翔遠(yuǎn)商務(wù)信息咨詢有限公司 1417人看過(guò)

類別NO.課 程 解析說(shuō)明精 髓 點(diǎn)1《9000管理體系運(yùn)行》 內(nèi)部審核監(jiān)督審核2外部審核工作第三方審核3體系運(yùn)行過(guò)程監(jiān)控4管理評(píng)審范疇目標(biāo)落實(shí)與檢驗(yàn)5質(zhì)量意識(shí)的養(yǎng)成意識(shí)到位、全員重視6監(jiān)督審核事宜運(yùn)行情況、有效情況7 [查看詳情]

更新時(shí)間:2010-01-17

授課學(xué)校：煙臺(tái)翔遠(yuǎn)商務(wù)信息咨詢有限公司 1280人看過(guò)

類別NO. 課 程 解析說(shuō)明 精 髓 點(diǎn)執(zhí)行力1《細(xì)節(jié)決定成敗》平凡與卓越 小中見(jiàn)大2《沒(méi)有任何借口》高效執(zhí)行力 責(zé)任、敬業(yè)、服從3《*的中層》更好的目標(biāo)追求 盡職做*的自我4《贏在中層》突破崗位期望 職業(yè)心態(tài)、 [查看詳情]

更新時(shí)間:2010-01-17

授課學(xué)校：華夏慧邦咨詢有限公司 338人看過(guò)

**傳統(tǒng)文化與*養(yǎng)生高級(jí)研修班水木* 高朋滿座 悠然暢談 養(yǎng)生大道古寺名剎 俊彩星馳 靜定感悟 人生真諦【研修背景】英年早逝現(xiàn)象以寒武紀(jì)生命大爆發(fā)的形式迅速蔓延開(kāi)來(lái)，在人們的心靈中引起了巨大的震撼！ [查看詳情]

更新時(shí)間:2010-01-22

授課學(xué)校：王京剛 1239人看過(guò)

如有需要，請(qǐng)索要課程綱要 [查看詳情]

更新時(shí)間:2010-02-01

授課學(xué)校：長(zhǎng)三角管理培訓(xùn)網(wǎng) 374人看過(guò)

中高層管理之溝通經(jīng)典課程南京【沖突管理培訓(xùn)】長(zhǎng)三角管理培訓(xùn)網(wǎng)沖突管理培訓(xùn)-南京培訓(xùn)公司-南京歐陸企管-長(zhǎng)三角管理培訓(xùn)網(wǎng)-南京蘇州蕪湖馬鞍山徐州合肥揚(yáng)州蕪湖企業(yè)內(nèi)訓(xùn)-南京合肥揚(yáng)州蕪湖沖突管理培訓(xùn)-南京合肥揚(yáng)州 [查看詳情]

更新時(shí)間:2010-01-25

授課學(xué)校：長(zhǎng)三角管理培訓(xùn)網(wǎng) 329人看過(guò)

南京【如何教練和輔導(dǎo)下屬的能力提升培訓(xùn)】長(zhǎng)三角管理培訓(xùn)網(wǎng)如何教練和輔導(dǎo)下屬的能力提升培訓(xùn)培訓(xùn)-南京培訓(xùn)公司-南京歐陸企管-長(zhǎng)三角管理培訓(xùn)網(wǎng)-南京蘇州蕪湖馬鞍山徐州合肥揚(yáng)州蕪湖企業(yè)內(nèi)訓(xùn)-南京合肥揚(yáng)州蕪湖如何 [查看詳情]

更新時(shí)間:2010-01-25

授課學(xué)校：長(zhǎng)三角管理培訓(xùn)網(wǎng) 290人看過(guò)

南京 【杰出管理者職業(yè)化與陽(yáng)光心態(tài)塑造】長(zhǎng)三角管理培訓(xùn)網(wǎng)（建議授課時(shí)間：6課時(shí)）杰出管理者職業(yè)化與陽(yáng)光心態(tài)塑造培訓(xùn)-南京培訓(xùn)公司-南京歐陸企管-長(zhǎng)三角管理培訓(xùn)網(wǎng)-南京蘇州蕪湖馬鞍山徐州合肥揚(yáng)州蕪湖企業(yè)內(nèi)訓(xùn)- [查看詳情]

更新時(shí)間:2010-01-25

授課學(xué)校：長(zhǎng)三角管理培訓(xùn)網(wǎng) 450人看過(guò)

國(guó)學(xué)與管理系列南京【企業(yè)高效管理之“易學(xué)與現(xiàn)代企業(yè)管理”】長(zhǎng)三角管理培訓(xùn)網(wǎng)領(lǐng)悟國(guó)學(xué)商道智慧 促進(jìn)企業(yè)和諧發(fā)展易學(xué)與現(xiàn)代企業(yè)管理培訓(xùn)-南京培訓(xùn)公司-南京歐陸企管-長(zhǎng)三角管理培訓(xùn)網(wǎng)-南京蘇州蕪湖馬鞍山徐州合肥 [查看詳情]

更新時(shí)間:2010-01-25

授課學(xué)校：長(zhǎng)三角管理培訓(xùn)網(wǎng) 418人看過(guò)

南京【如何有效激勵(lì)下屬】長(zhǎng)三角管理培訓(xùn)網(wǎng)如何有效激勵(lì)下屬培訓(xùn)-南京培訓(xùn)公司-南京歐陸企管-長(zhǎng)三角管理培訓(xùn)網(wǎng)-南京蘇州蕪湖馬鞍山徐州合肥揚(yáng)州蕪湖企業(yè)內(nèi)訓(xùn)-南京合肥揚(yáng)州蕪湖如何有效激勵(lì)下屬培訓(xùn)-南京合肥揚(yáng)州蕪湖 [查看詳情]

更新時(shí)間:2010-01-25

授課學(xué)校：長(zhǎng)三角管理培訓(xùn)網(wǎng) 334人看過(guò)

中高層管理之職業(yè)化經(jīng)典課程南京 【職業(yè)化管理培訓(xùn)】長(zhǎng)三角管理培訓(xùn)網(wǎng)職業(yè)化管理培訓(xùn)-南京培訓(xùn)公司-南京歐陸企管-長(zhǎng)三角管理培訓(xùn)網(wǎng)-南京蘇州蕪湖馬鞍山徐州合肥揚(yáng)州蕪湖企業(yè)內(nèi)訓(xùn)-南京合肥揚(yáng)州蕪湖職業(yè)化管理培訓(xùn)-南 [查看詳情]

更新時(shí)間:2010-01-25

授課學(xué)校：長(zhǎng)三角管理培訓(xùn)網(wǎng) 492人看過(guò)

南京 【中高層管理者領(lǐng)導(dǎo)力與團(tuán)隊(duì)執(zhí)行力提升培訓(xùn)計(jì)劃】長(zhǎng)三角管理培訓(xùn)網(wǎng)中高層管理者領(lǐng)導(dǎo)力與團(tuán)隊(duì)執(zhí)行力提升培訓(xùn)-南京培訓(xùn)公司-南京歐陸企管-長(zhǎng)三角管理培訓(xùn)網(wǎng)-南京蘇州蕪湖馬鞍山徐州合肥揚(yáng)州蕪湖企業(yè)內(nèi)訓(xùn)-南京合肥 [查看詳情]

更新時(shí)間:2010-01-25

授課學(xué)校：長(zhǎng)三角管理培訓(xùn)網(wǎng) 379人看過(guò)

南京 【*式管理培訓(xùn)大綱】長(zhǎng)三角管理培訓(xùn)網(wǎng)*式管理培訓(xùn)-南京培訓(xùn)公司-南京歐陸企管-長(zhǎng)三角管理培訓(xùn)網(wǎng)-南京蘇州蕪湖馬鞍山徐州合肥揚(yáng)州蕪湖企業(yè)內(nèi)訓(xùn)-南京合肥揚(yáng)州蕪湖*式管理培訓(xùn)-南京合肥揚(yáng)州蕪湖拓展訓(xùn)練 [查看詳情]

更新時(shí)間:2010-01-25

授課學(xué)校：長(zhǎng)三角管理培訓(xùn)網(wǎng) 324人看過(guò)

中高層管理之溝通經(jīng)典課程南京 【卓越溝通技巧】長(zhǎng)三角管理培訓(xùn)網(wǎng)卓越溝通技巧培訓(xùn)-南京培訓(xùn)公司-南京歐陸企管-長(zhǎng)三角管理培訓(xùn)網(wǎng)-南京蘇州蕪湖馬鞍山徐州合肥揚(yáng)州蕪湖企業(yè)內(nèi)訓(xùn)-南京合肥揚(yáng)州蕪湖卓越溝通技巧培訓(xùn)-南 [查看詳情]

更新時(shí)間:2010-01-25

授課學(xué)校：合肥行遠(yuǎn)拓展培訓(xùn)公司 718人看過(guò)

培訓(xùn)對(duì)象 人力資源總監(jiān)、培訓(xùn)總監(jiān)、培訓(xùn)經(jīng)理、人力資源經(jīng)理、培訓(xùn)主管、培訓(xùn)專員等課程收益1、掌握培訓(xùn)管理的基礎(chǔ)知識(shí)，具備培訓(xùn)項(xiàng)目運(yùn)作的基本能力； 2、掌握培訓(xùn)體系構(gòu)建和運(yùn)作的方法； 3、掌握培訓(xùn)項(xiàng)目高級(jí)運(yùn)作技 [查看詳情]

更新時(shí)間:2010-01-29

授課學(xué)校：德為管理咨詢公司 422人看過(guò)

培訓(xùn)特色?本課程根據(jù)IBM、華為等企業(yè)的成功經(jīng)驗(yàn)提煉而成，系統(tǒng)闡述企業(yè)在創(chuàng)業(yè)期、發(fā)展期、成熟期所面臨的核心成長(zhǎng)瓶頸問(wèn)題，并從方法、流程、組織三個(gè)方面提出系統(tǒng)的解決之道。?通過(guò)兩天時(shí)間的學(xué)習(xí)，參與人員將系統(tǒng) [查看詳情]

更新時(shí)間:2010-01-29

授課學(xué)校：德為管理咨詢公司 493人看過(guò)

課程背景本課程是真正的顧問(wèn)式培訓(xùn)，通過(guò)兩天時(shí)間，建立績(jī)效管理系統(tǒng)的工具和方法傳授給學(xué)員，同時(shí)還能一覽數(shù)項(xiàng)績(jī)效管理系統(tǒng)咨詢項(xiàng)目的成果。企業(yè)在建立績(jī)效管理系統(tǒng)的困擾，可以在課堂中得到指導(dǎo)。本次課程更注重實(shí) [查看詳情]

更新時(shí)間:2010-01-29

授課學(xué)校：廣州邦元管理顧問(wèn)有限公司 670人看過(guò)

PEM職業(yè)經(jīng)理人培訓(xùn)體系之：《 TA360°全方位溝通技巧 》被西方譽(yù)為21世紀(jì)*心理分析、領(lǐng)導(dǎo)模式、激勵(lì)方案高級(jí)經(jīng)理人、CEO、企業(yè)家、銷(xiāo)售精英、運(yùn)動(dòng)員必修課?。?010-3-20、21(2天1夜：16小時(shí)) 廣州關(guān)健詞：TA溝通 [查看詳情]

更新時(shí)間:2010-02-02

授課學(xué)校：九州教育科技有限公司 388人看過(guò)

作為管理者，時(shí)常會(huì)面臨問(wèn)題的壓力和風(fēng)險(xiǎn)！而決策的正確與否時(shí)常會(huì)決定一個(gè)項(xiàng)目、一個(gè)*乃至一個(gè)公司的生死命運(yùn)。面對(duì)壓力，經(jīng)理人常常問(wèn)：管理大師的管理思維和問(wèn)題解決過(guò)程可以復(fù)制嗎？可以學(xué)嗎？ 我們的答案是 [查看詳情]

更新時(shí)間:2010-02-02

授課學(xué)校：TONY 754人看過(guò)

為什么經(jīng)營(yíng)企業(yè)多，您仍然日理萬(wàn)機(jī)，身心疲憊？為什么費(fèi)盡心思制定的企業(yè)戰(zhàn)略和制度執(zhí)行總是大打折扣？為什么下屬不思進(jìn)取，對(duì)事不愿盡力？為什么下屬對(duì)物不知珍惜，對(duì)人不知感恩？為什么問(wèn)題出現(xiàn)，下屬更多是推諉扯 [查看詳情]

更新時(shí)間:2010-02-03

授課學(xué)校：九州教育科技有限公司 269人看過(guò)

如何提升醫(yī)院中層干部的執(zhí)行力九州教育機(jī)構(gòu)高級(jí)講師：蔣老師課程背景：在戰(zhàn)略正確的情況下，醫(yī)院能否達(dá)到戰(zhàn)略目標(biāo)，關(guān)鍵就是靠執(zhí)行，但是在很多醫(yī)院，領(lǐng)導(dǎo)都感到下屬的執(zhí)行力低，這種狀況急需改變。中層干部在醫(yī)院起 [查看詳情]

更新時(shí)間:2010-02-04

授課學(xué)校：九州教育科技有限公司 251人看過(guò)

醫(yī)院中層干部的管理技能培訓(xùn)九州教育機(jī)構(gòu)高級(jí)講師：蔣老師課程背景：醫(yī)院中層干部大多是從醫(yī)*校畢業(yè)，很多人在擔(dān)任醫(yī)院中層干部的同時(shí)，還兼臨床工作，醫(yī)療行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)越來(lái)越激烈，醫(yī)院的管理也顯得越來(lái)越重要，但是 [查看詳情]

更新時(shí)間:2010-02-04

授課學(xué)校：山東泰山管理學(xué)院 1003人看過(guò)

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