無人報(bào)考的公務(wù)員職位怎么辦 沒人報(bào)名的崗位會(huì)順延嗎

一、在公務(wù)員考試中只有一個(gè)人報(bào)考職位怎么辦

一般公務(wù)員崗位只有一個(gè)人報(bào)名，是沒有達(dá)到公務(wù)員的開考比例人數(shù)的，一般會(huì)取消職位的報(bào)考，會(huì)進(jìn)行相應(yīng)職位的調(diào)劑。

1.一般現(xiàn)在公務(wù)員的開考比例是1：3，就是說如果該崗位要招生2個(gè)人的話，那么通過審核的人數(shù)必須大于等于6個(gè)人。該職位才可以參加公務(wù)員考試。如果不到6個(gè)人的話，那么該職位今年可能就不招收人了。

2.因招錄計(jì)劃裁減而取消的崗位，其報(bào)考人員可參與崗位調(diào)劑度，重新選擇滿足條件的崗位報(bào)考，審核過程與報(bào)名資格審核相同。此類人員中未通過調(diào)劑審核或不參與調(diào)劑報(bào)名的，將失去報(bào)名資格，其報(bào)名費(fèi)將予以退還。

3.改報(bào)的方法和程序：報(bào)考職位的變更是通過將考生原有資格考試單位的主動(dòng)性和考生的主動(dòng)性以及考生與新資格考試單位的主動(dòng)性結(jié)合起來進(jìn)行的。當(dāng)時(shí)間改變時(shí)，考生必須向改變所選職位的資格單位提交相關(guān)材料。

公務(wù)員招考比例如1：3是指人數(shù)比例，比如說要招一個(gè)人，招考比例是1：3，就是要招1*3＝3個(gè)人面試（筆試*分者），同理招兩個(gè)人，就是要2*3＝6個(gè)人面試。這跟報(bào)考人數(shù)是無關(guān)的。

公務(wù)員面試比例，就是按照招錄人數(shù)的倍數(shù)選取考生進(jìn)入面試，這樣是為了挑選出綜合素質(zhì)更優(yōu)的考生。如果進(jìn)入面試比例為1:3，職位招考2個(gè)人，那么就會(huì)有6個(gè)人進(jìn)入到面試環(huán)節(jié)。這個(gè)崗位招一個(gè)人，那就3個(gè)人進(jìn)入面試；如果招倆個(gè)人，那就6個(gè)人進(jìn)入面試；以此類推。

以上是在公務(wù)員考試中只有一個(gè)人報(bào)考職位怎么辦的全部解答。

二、國(guó)考河南23個(gè)崗位無人報(bào)考怎么辦

1、國(guó)考河南23個(gè)崗位無人報(bào)考做法如下：

2、如果對(duì)自己有信心且不喜歡這23個(gè)崗位，則可以選擇報(bào)考其他熱門崗位；如果覺得自己準(zhǔn)備的不夠充分又想要?jiǎng)偃芜@23個(gè)崗位中的其中之一，那么則建議報(bào)考，冷門和熱門只是相對(duì)的，隨著時(shí)間的推移變化，是會(huì)相互交替的，現(xiàn)在熱門的流行的不一定是稱心如意的，相反，冷門的不一定不適合自己，要結(jié)合自身情況，仔細(xì)考慮。

3、*公務(wù)員考試是*人民共和國(guó)為了篩選應(yīng)聘*公務(wù)員的應(yīng)征者，所進(jìn)行的一年一度考試，簡(jiǎn)稱“國(guó)考”。

4、招考條件相對(duì)比較嚴(yán)格，一般均要求全日制本科應(yīng)屆、歷屆畢業(yè)生，部分職位要求碩士研究生和英語(yǔ)四級(jí)、計(jì)算機(jī)二級(jí)，考試時(shí)間相對(duì)比較固定，集中在10—11月份。

5、中央公務(wù)員考試和地方考試性質(zhì)一樣，都屬于招錄考試，考生填報(bào)相應(yīng)的職位進(jìn)行考試，一旦被錄取便成為該職位的工作人員。具體公務(wù)員政策可參看*公務(wù)員網(wǎng)的相關(guān)政策。

6、地方公務(wù)員考試有資格考試和招錄考試兩種，資格考試即成績(jī)合格者發(fā)給公務(wù)員資格證書，考生可憑此資格證在市、區(qū)、縣等*機(jī)關(guān)求職，如北京市；有的需要再參加具體*的一些考試，有的直接面試考核。絕大多數(shù)地方公務(wù)員考試采用的是招錄考試的方式，考生選擇職位報(bào)名參加考試，考上后就直接錄取為該*的公務(wù)員，和中央公務(wù)員程序一樣。

三、國(guó)考無人報(bào)考崗位會(huì)怎樣

1、如果國(guó)考出現(xiàn)無人報(bào)考的崗位，通常會(huì)采取以下措施：

2、取消崗位：如果一個(gè)崗位在報(bào)名期間沒有一個(gè)人報(bào)名，那么該崗位將直接被取消。這是為了確?？荚嚨墓院陀行?，避免浪費(fèi)資源和時(shí)間。

3、重新發(fā)布崗位：如果某個(gè)崗位在報(bào)名期間沒有達(dá)到*的報(bào)名人數(shù)要求，但是該崗位仍然需要招聘人員，那么相關(guān)*可能會(huì)重新發(fā)布該崗位的招聘公告，以吸引更多的考生報(bào)名。

4、調(diào)劑崗位：在一些情況下，如果某個(gè)崗位的報(bào)名人數(shù)沒有達(dá)到*要求，但是其他崗位的報(bào)名人數(shù)超出了*要求，那么相關(guān)*可能會(huì)考慮將報(bào)考人數(shù)不足的崗位的招聘計(jì)劃調(diào)劑到其他崗位上。

5、降低報(bào)名要求：如果某個(gè)崗位的報(bào)名人數(shù)仍然不足，但是該崗位仍然需要招聘人員，那么相關(guān)*可能會(huì)考慮降低報(bào)名要求，以吸引更多的考生報(bào)名。例如，減少對(duì)學(xué)歷、工作經(jīng)驗(yàn)等方面的要求。

6、總之，國(guó)考無人報(bào)考的崗位通常會(huì)被取消或者重新發(fā)布招聘公告以吸引更多的考生報(bào)名。如果這些措施仍然無法解決問題，相關(guān)*可能會(huì)考慮調(diào)劑崗位或者降低報(bào)名要求等措施來確?？荚嚨墓院陀行?。但是，這些措施都需要根據(jù)具體情況來決定，并且需要遵守相關(guān)的規(guī)定和程序。因此，建議考生在報(bào)考國(guó)考時(shí)，要認(rèn)真查看招聘公告和要求，并做好充分的準(zhǔn)備，以提高自己的競(jìng)爭(zhēng)力。

四、公務(wù)員無人報(bào)考冷門職位

1、根據(jù)近三年考情來看，國(guó)考無人報(bào)考的崗位主要集中在鐵路公安、消防、民航空中警察總隊(duì)等從業(yè)門檻相對(duì)較高的系統(tǒng)，這類職位一般在一線基層崗位，工作條件相對(duì)艱苦，工作內(nèi)容有時(shí)較危險(xiǎn)比如要從事救援、執(zhí)勤等難度較高的工作。

2、并且多數(shù)崗位還有性別限制，要求男性居多。此外，部分職位定向招錄“服務(wù)基層四項(xiàng)目”人員，這四類人員群體相對(duì)數(shù)量有限，導(dǎo)致這類崗位無人報(bào)考。

3、大家既有的印象可能是無人報(bào)考的職位一般集中在較艱苦邊遠(yuǎn)的地區(qū)，實(shí)際上根據(jù)近三年國(guó)考無人報(bào)名的情況來看，并非如此，無人報(bào)考職位遍布*各個(gè)地區(qū)，從南到北各個(gè)省市都存在無人報(bào)考的崗位。

4、究其原因，除了上述說到的崗位條件較辛苦、專業(yè)性強(qiáng)外，職位本身設(shè)置高要求也是將眾多報(bào)考人員攔在門外的一大原因。

5、比如2020國(guó)考生態(tài)環(huán)境部長(zhǎng)江流域生態(tài)環(huán)境監(jiān)督管理局綜合處一級(jí)主任科員及以下，該職位要求碩士學(xué)歷、法學(xué)專業(yè)，兩年基層工作經(jīng)歷，這樣的條件看似寬泛，但備注中表明要求本科專業(yè)為水文學(xué)及水資源。

6、這樣條件限制性非常細(xì)且強(qiáng)的崗位自然讓非常多只滿足部分條件的考生望而卻步，當(dāng)然如此高要求也是因?yàn)樵搷徫还ぷ鲀?nèi)容既需要擁有相關(guān)專業(yè)知識(shí)又涉及到相關(guān)法律法規(guī)實(shí)施，所以這樣的職位要求是非常合理的，但與此同時(shí)也“門可羅雀”。