1、各地*合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)是不一樣的哦,一般湖北公務(wù)員考試筆試合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)
2、一、省級(jí)機(jī)關(guān):《行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)》不低于45分,《申論》不低于40分;
3、二、市、州級(jí)機(jī)關(guān):《行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)》不低于40分,《申論》不低于40分;
4、三、縣(市、區(qū))、省直管市(天門(mén)、仙桃、潛江)、神農(nóng)架林區(qū)及以下機(jī)關(guān):《行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)》不低于35分,《申論》不低于40分;
5、四、為體現(xiàn)對(duì)基層艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)的傾斜,享受傾斜政策的縣(市、區(qū))職位:《行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)》不低于30分,《申論》不低于35分;
6、五、全省公安機(jī)關(guān)職位:《公安專(zhuān)業(yè)科目考試》不低于40分;
7、六、省法院、省檢察院等單位的直屬機(jī)構(gòu)或派出機(jī)構(gòu)、全省法院法官助理、檢察院檢察官助理職位、省級(jí)司法行政機(jī)關(guān)監(jiān)獄戒毒系統(tǒng)按招錄機(jī)關(guān)的機(jī)構(gòu)層級(jí)和地域歸屬確定*合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)。如神農(nóng)架林區(qū)人民檢察院某檢察官助理職位,該職位機(jī)構(gòu)層級(jí)為縣(市、區(qū))級(jí),且為艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū),*合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)則為:《行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)》不低于30分,《申論》不低于35分。
8、考生成績(jī)達(dá)不到報(bào)考職位的*合格分?jǐn)?shù)線(xiàn),不能進(jìn)入資格復(fù)審、面試和空缺職位的第二次考錄;成績(jī)達(dá)到相應(yīng)職位*合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)的,按報(bào)考職位招錄計(jì)劃與報(bào)考人員1:3的比例,按筆試折算成績(jī)高分到低分的順序,確定參加資格復(fù)審人選。資格復(fù)審公告將在湖北省人事考試網(wǎng)或各地公務(wù)員主管*指定網(wǎng)站發(fā)布。
9、資格復(fù)審后,對(duì)達(dá)不到規(guī)定競(jìng)爭(zhēng)比例的職位,除經(jīng)省公務(wù)員主管*審核同意開(kāi)考的艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)、緊缺專(zhuān)業(yè)人才等職位外,一律取消、合并或按比例核減考錄計(jì)劃。
1、筆試(行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)、申論考試)兩科成績(jī)滿(mǎn)分各為100分。
2、國(guó)考在一般情況下來(lái)說(shuō),如果能考上130分以上,那么基本上就能夠上岸了,順利進(jìn)入面試階段;如果能考到120分以上,證明你的實(shí)力還是很強(qiáng)的。行測(cè)能夠達(dá)到六十分以上,申論爭(zhēng)取在五十五分以上都是可以進(jìn)入省級(jí)考試的面試。
3、*公務(wù)員考試筆試科目包括《行政職業(yè)能力測(cè)試》與《申論》兩門(mén)。并按照?qǐng)?bào)考職位的不同,分為省級(jí)(副省級(jí))和地市級(jí)兩種類(lèi)型試卷,各試卷滿(mǎn)分都為100分,且二者采用閉卷方式來(lái)考查。
4、*公務(wù)員,是指在各級(jí)*機(jī)關(guān)中,行使*行政職權(quán),執(zhí)行*公務(wù)的人員。根據(jù)《*人民共和國(guó)公務(wù)員法》,我國(guó)的*公務(wù)員是指依法履行公職、納入*行政編制、由*財(cái)政負(fù)擔(dān)工資福利的工作人員。
5、公務(wù)員是干部隊(duì)伍的重要組成部分,是社會(huì)主義事業(yè)的中堅(jiān)力量,是為人民服務(wù)的人民公仆。我國(guó)*公務(wù)員是指:依法履行公職、納入*行政編制、由*財(cái)政負(fù)擔(dān)工資福利的工作人員。主要由*為他們提供工資、退休和福利等保障。
省考公務(wù)員成績(jī)?cè)谡G闆r下,行測(cè)和申報(bào)均已達(dá)到70分以上,估計(jì)可以上岸。
1、省考多少分能上岸,不同省份,不同崗位,不同地區(qū)分?jǐn)?shù)線(xiàn)是不同的。正常情況下,行測(cè)和申報(bào)均已達(dá)到70分以上,估計(jì)可以上岸了。
2、行測(cè)不同于其他考試,沒(méi)人會(huì)以得滿(mǎn)分為目標(biāo),目的是在有限的時(shí)間內(nèi)比別人做對(duì)更多的題。因?yàn)楹芏囝}用正常方法可以做出來(lái),但花的時(shí)間太多,不符合行測(cè)考試的要求。
3、因此怎樣盡快的得出正確答案,成為行測(cè)考試的制勝關(guān)鍵各種技巧比如代入發(fā),排除法,各種數(shù)學(xué)題的簡(jiǎn)便做法等等,都需要大量做題練習(xí)來(lái)熟練掌握。
4、在平時(shí)練習(xí)中也要注意總結(jié),找出自己做各類(lèi)題最適合和常用的方法,才能在考試中盡可能提高速度與正確率。
1、學(xué)會(huì)先了解自己,再選擇合適的職位,切記跟風(fēng)追熱??嫉煤貌蝗鐖?bào)的好,報(bào)考合適的職位能贏得先機(jī)。面對(duì)繁雜的職位選擇,要進(jìn)行精準(zhǔn)篩選,通過(guò)一看專(zhuān)業(yè),二看學(xué)歷學(xué)位,三看招考人數(shù)的方法篩選出自己的理想報(bào)考職位。
2、精研歷年真題,提高復(fù)習(xí)效率。每年公務(wù)員考試的題目背后的知識(shí)點(diǎn)是共通的,因此精研真題就好比給自己儲(chǔ)存了隱形的知識(shí)庫(kù),不管題目怎么變化,總能在知識(shí)庫(kù)中找到原型。
3、好記性不如爛筆頭。公考復(fù)習(xí)的知識(shí)量龐大,要想真正把這些知識(shí)內(nèi)化吸收,就要學(xué)會(huì)做筆記。按照題型分類(lèi)加以編排,在每個(gè)版塊的筆記后面留出一些空白空間,方便后面有新的資料時(shí)可以補(bǔ)充。
1、公務(wù)員難度還是比較大的,而造成難度高的原因有多方面因素,首先就是報(bào)考公務(wù)員的人數(shù)非常多,各個(gè)崗位的競(jìng)爭(zhēng)都十分激烈。
2、其次是公務(wù)員考試非常嚴(yán)格,從筆試到面試,再到政審,每一個(gè)環(huán)節(jié)都不能掉以輕心。*是公務(wù)員考試對(duì)考生綜合素質(zhì)的要求極高,考察的內(nèi)容也是多方面的。
3、很多渠道都會(huì)宣傳考上公務(wù)員的好處,而事實(shí)也確實(shí)如此,這也造成報(bào)考公務(wù)員的人數(shù)逐年攀升,相關(guān)崗位的競(jìng)爭(zhēng)度高,尤其是熱門(mén)的崗位,錄取的比例是非常低的,甚至來(lái)到了1700:1,也就是說(shuō),在1700個(gè)考生里面錄取一個(gè)。
4、公務(wù)員的考試是公正且嚴(yán)格的,不論是筆試按成績(jī)說(shuō)話(huà),還是面試按綜合素質(zhì)說(shuō)話(huà),當(dāng)然還有*的政審,想要考上公務(wù)員,必須通過(guò)層層嚴(yán)苛的選拔。
5、公務(wù)員考試的內(nèi)容是非常廣泛的,語(yǔ)文、數(shù)學(xué)、時(shí)政、人文等,考察的知識(shí)點(diǎn)多而細(xì),想要在考試中脫穎而出,綜合素質(zhì)是關(guān)鍵的影響因素。筆試部分的兩個(gè)科目,不論是行測(cè)還是申論,很多考生甚至連題目都無(wú)法做完。
6、選擇合適崗位??忌梢愿鶕?jù)公布的職位招聘表找到符合自身?xiàng)l件的職位,選擇自己最有競(jìng)爭(zhēng)力的崗位報(bào)考。
7、盡量報(bào)考限制條件多的崗位。簡(jiǎn)單來(lái)說(shuō),自己的條件如何適合報(bào)考限制條件多的崗位,那么競(jìng)爭(zhēng)度就會(huì)有所降低。
8、不跟風(fēng)報(bào)考熱門(mén)崗位。熱門(mén)崗位意味著競(jìng)爭(zhēng)形勢(shì)激烈,經(jīng)常是百里挑一,甚至是千里挑一,想成功上岸的難度就會(huì)上升。
9、公務(wù)員考試的難度雖大,但它也是一場(chǎng)十分公平的考試,對(duì)于每個(gè)考生來(lái)說(shuō),機(jī)會(huì)都是均等的。
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