怎么選擇公務(wù)員培訓(xùn)機構(gòu)-江蘇華圖教育
如今，市面上公務(wù)員培訓(xùn)機構(gòu)較多，本文教您怎么選擇一個真正好的培訓(xùn)機構(gòu)。
1. 課程設(shè)計是否更專業(yè)、更具有實用性。
只有專業(yè)的面試授課老師，多年的面試培訓(xùn)經(jīng)驗，領(lǐng)先的面試體系，才能稱為公務(wù)員面試培訓(xùn)的專業(yè)機構(gòu)，有些小機構(gòu)的上課老師，隨便從某個地方拉過來，上兩天課，針對性太差，無法真正提升考生的面試能力，誤人前途。
2. 培訓(xùn)出來的學(xué)員通過率是否高及真實。
市面上，很多培訓(xùn)機構(gòu)聲稱他們的面試培訓(xùn)通過率達(dá)到90%以上，他們的培訓(xùn)通過率是*的。這些都只是培訓(xùn)機構(gòu)自己單方面聲稱的，無法取證，所以，在選擇一個培訓(xùn)機構(gòu)，考慮通過率的時候，應(yīng)該從培訓(xùn)機構(gòu)的培訓(xùn)學(xué)員入手，看看這些人的滿意度才能說明問題，換句話說，要看看這個培訓(xùn)機構(gòu)的后續(xù)服務(wù)水平，是不是對學(xué)員真正負(fù)責(zé)任。
3. 授課老師是否具有豐富的授課經(jīng)驗。
一些小機構(gòu)的授課老師，只是從某些學(xué)校請來撐場面的，根本沒有參加過公務(wù)員面試培訓(xùn)的實戰(zhàn)，達(dá)不到培訓(xùn)學(xué)員的高度。同時，教師不僅應(yīng)具有豐富的教學(xué)經(jīng)驗，還要熟悉考試的*動向。參加培訓(xùn)前不妨實地考察一番，了解教師的教育背景、語言水平和工作經(jīng)驗等。了解這個培訓(xùn)機構(gòu)是否有一個教師培訓(xùn)體系，有條件的話，還可以試聽一堂課，。
4. 培訓(xùn)機構(gòu)是否舍得在教育資源上投入。
據(jù)了解，很多培訓(xùn)機構(gòu)在廣告上花費大量的物力、人力，將學(xué)員吸引過去，但是他們卻舍不得花費一些資金去培養(yǎng)好老師，更新授課體系、資源，改善教學(xué)環(huán)境。所以，學(xué)員應(yīng)該具體走訪各家培訓(xùn)機構(gòu)，看看那些機構(gòu)是真正將投入放到教學(xué)資源上的，看場面，看服務(wù)水平，這一點值得大家注意。
5. 培訓(xùn)機構(gòu)的服務(wù)體系是否從學(xué)員的利益出發(fā)。
如很多培訓(xùn)機構(gòu)提出“*”，甚至是不過還要給予一定的補償，這個問題一定要辯證的看待。
首先，如果一個培訓(xùn)機構(gòu)的實力很有限，他們會通過這種模式來吸引考生，在量大的情況下，賺一筆是一筆，完全不顧單個學(xué)員的利益。如果一個培訓(xùn)機構(gòu)實力強大，本著幫助考生通過面試的目標(biāo)，就會是一分錢一分貨，因為培訓(xùn)機構(gòu)自身會對自己有信心，而不是說“就算你不過，你也不會吃虧”。
另外一方面，“*”這種模式，也是滿足一部分筆試成績偏低的考試需要，讓他們心里安穩(wěn)，可以放心參加培訓(xùn)，放心參加考試。
另外，一個機構(gòu)的辦公面積，辦公人員，服務(wù)態(tài)度，也是一個培訓(xùn)機構(gòu)實力的體現(xiàn)，小機構(gòu)，撈錢的，撈到就走了，損害考生利益。
總之，我們想要找到一個好的公務(wù)員培訓(xùn)機構(gòu)完勝面試，一定要客觀的多對很多機構(gòu)進(jìn)行對比,選擇最適合自己的.再付出自己的汗水，相信我們一定能在公務(wù)員考場上并展示出自己優(yōu)秀的一面，進(jìn)而贏得自己的崗位。
江蘇華圖
2011年5月
【淮安華圖】2011年江蘇省公務(wù)員面試輔導(dǎo)課程表
班次 班別 科目 學(xué)時 授課時間 學(xué)費
MJSSK31001 封閉實戰(zhàn)特訓(xùn)營 結(jié)構(gòu)化面試 72 2011年5月25-30日 （6天6晚） 4380（住宿）
MJSSK31002 封閉實戰(zhàn)特訓(xùn)營 結(jié)構(gòu)化面試 72 2011年5月28-6月2日 （6天6晚） 4380（住宿）
MJSSK31003 封閉實戰(zhàn)特訓(xùn)營 結(jié)構(gòu)化面試 72 2011年6月3-6月8日 （6天6晚） 4380（住宿）
MJSSK31004 過關(guān)* 結(jié)構(gòu)化面試 72 2011年5月25-30日 （6天6晚） 見協(xié)議
MJSSK31005 過關(guān)* 結(jié)構(gòu)化面試 72 2011年5月28-6月2日 （6天6晚） 見協(xié)議
MJSSK31006 過關(guān)* 結(jié)構(gòu)化面試 72 2011年6月3-6月8日 （6天6晚） 見協(xié)議
