2010年瑞安事業(yè)單位面試一對一精英輔導(dǎo)招生簡章
一對一面試輔導(dǎo)，您的私人公考教練！
面對競爭日趨白熱化的公務(wù)員、事業(yè)單位考試，有多少考生因?yàn)槊嬖嚦煽儾焕硐攵c希望失之交臂，功敗垂成！
面對人數(shù)眾多、嘈雜的大班教學(xué)，此時在你的心里，一定更渴望能有一位經(jīng)驗(yàn)豐富的老師面對面、手把手地評價你、輔導(dǎo)你，發(fā)展你！
今天，夢想不再遙遠(yuǎn)，面試不再可怕，久學(xué)培訓(xùn)網(wǎng)傾力打造“宮廷式一對一”精英面試輔導(dǎo)班，針對學(xué)員在面試技巧方面的不足進(jìn)行一對一耐心細(xì)致輔導(dǎo)，為學(xué)員量身打造面試培訓(xùn)課程，使學(xué)員迅速掌握各項(xiàng)面試知識，確保面試一馬當(dāng)先，穩(wěn)操勝券！
一、宏博簡介
宏博教育是溫州地區(qū)專業(yè)從事公務(wù)員、事業(yè)單位考前培訓(xùn)機(jī)構(gòu)之一，擁有較強(qiáng)的綜合實(shí)力，已向*、事業(yè)單位輸送大量優(yōu)秀人才！宏博堅(jiān)持“通過才是硬道理”的信念，本著誠信辦學(xué)、專注效果的原則，聯(lián)合泰順*優(yōu)勢教學(xué)資源，廣納全省公務(wù)員輔導(dǎo)頂尖師資，打造全方位優(yōu)秀培訓(xùn)體系。
二、流程和師資介紹
1、流程介紹
1、面試能力測評 2、面試課程設(shè)計(jì) 3、面試流程、禮儀
4、結(jié)構(gòu)化面試基本題型 5、名師真題點(diǎn)評 6、面試深化訓(xùn)練
7、情景模擬面試常識 8、名師個性針對訓(xùn)練
9、全真模擬、強(qiáng)化訓(xùn)練
2.、團(tuán)隊(duì)核心師資介紹
吳志鴻 教授 博學(xué)教育首席研究與輔導(dǎo)專家
公務(wù)員教育資深專家，頂級輔導(dǎo)名師，杭州某高校公共管理教研室主任，長期從事政治學(xué)工作研究，主持多項(xiàng)公共管理專業(yè)*課題，并曾多次擔(dān)任事業(yè)單位面試考官。主講《行測》、《面試》課程。授課幽默，極具實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)，對筆試及面試考點(diǎn)有全面的把握與深刻的見解。
周 浩 碩士 博學(xué)教育首席研究與輔導(dǎo)專家
公務(wù)員教育資深專家，頂級輔導(dǎo)名師，行政管理學(xué)碩士，長期從事*人事行政工作研究，曾擔(dān)任大型企事業(yè)單位面試考官，主講《申論》、《面試》等課程。授課風(fēng)格靈活多樣，極具親和力。擅長輔導(dǎo)醫(yī)學(xué)類及教育類崗位面試，多次成功幫助考生絕地反擊，創(chuàng)造奇跡。
吳志雄 博士后 博學(xué)教育首席研究與輔導(dǎo)專家
公務(wù)員教育資深專家，頂級輔導(dǎo)名師，華中師范*政治學(xué)博士，浙江*公共管理學(xué)博士后，主講《申論》、《面試》課程，精講面試答題思路，講述系統(tǒng)全面，授課風(fēng)格嚴(yán)謹(jǐn)而不失幽默，被考生譽(yù)為面試輔導(dǎo)中的“領(lǐng)航員”。
三、培訓(xùn)事宜
培訓(xùn)承諾：無論你在哪里，我們都能為你奉獻(xiàn)最精彩的培訓(xùn)課程，無論你筆試排名如何，我們都能助您錦上添花或者絕地反擊！
培訓(xùn)對象:
（1）欲一次性高分通過面試，需要錦上添花的人士；
（2）筆試成績排名不佳，需要絕地反擊的人士；
（3）想接受專家輔導(dǎo)，但時間不固定的在職人員；
（4）其他各類個性化需要的人士。
課程設(shè)置：
（1）課程設(shè)置：個性化制定輔導(dǎo)方案，反復(fù)指導(dǎo)，學(xué)會為止。
（2）授課方式：一對一輔導(dǎo)。
教學(xué)特點(diǎn):
（1）名師一對一個性指導(dǎo)，針對考生不足，進(jìn)行專門訓(xùn)練。
（2）全真模擬考場，全程演練應(yīng)試技巧。
（3）課堂互動；個性化；重點(diǎn)突出；緊密結(jié)合考試，具有極強(qiáng)的實(shí)踐性。
（4）上課時間靈活自由，隨時滿足考生需求。
教學(xué)時間：
根據(jù)考生需要個性化安排。
教學(xué)場地：
三星級酒店，全封閉教學(xué)，不包食宿。
學(xué)費(fèi)： 協(xié)議商定，價格合理，極為人性化，充分滿足不同考生需求，歡迎。
； 聯(lián)系人：周老師，廖老師
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