河南科技專修 完善的就業(yè)服務(wù)體系
在高校畢業(yè)生工作走向市場(chǎng)化的今天,畢業(yè)生就業(yè)的數(shù)量、質(zhì)量以及就業(yè)的層次逐步成為衡量一個(gè)學(xué)校就業(yè)工作好壞的一個(gè)重要標(biāo)志。要做好畢業(yè)生的就業(yè)工作首先要強(qiáng)化指導(dǎo)功能,就是要加強(qiáng)對(duì)畢業(yè)生價(jià)值觀、擇業(yè)觀的指導(dǎo),加強(qiáng)對(duì)畢業(yè)生就業(yè)政策、就業(yè)技巧的指導(dǎo)以及就業(yè)心理的調(diào)試。本著指導(dǎo)為先、服務(wù)至上的原則,幫助畢業(yè)生順利就業(yè),目前,憑借學(xué)校和用人單位建立的合作關(guān)系,實(shí)行推薦就業(yè),如果能把每屆學(xué)生順利推薦就業(yè),這將是我們吸引更多學(xué)生前來(lái)求學(xué)的直接原因,也將不斷促使學(xué)校提高自身的辦學(xué)質(zhì)量和經(jīng)濟(jì)效益,進(jìn)而逐步形成和達(dá)到良性循環(huán)的結(jié)果,更有利于推動(dòng)和加速學(xué)校從非學(xué)歷教育到職業(yè)的升格和過度。
就業(yè)處“準(zhǔn)、實(shí)、誠(chéng)、信”四字工作思路
河南科技專修就業(yè)處把“準(zhǔn)、實(shí)、誠(chéng)、信、”作為與用人單位建立長(zhǎng)期合作關(guān)系的基本工作思路,逐步建立與鄭州市大中型*企業(yè)的人才供給合作模式,為我校畢業(yè)生順利就業(yè)創(chuàng)造更多的有利條件?!八淖炙悸贰币簿褪钦f(shuō)我們?cè)诰蜆I(yè)宣傳上強(qiáng)調(diào)“實(shí)”,在推薦工作強(qiáng)調(diào)“誠(chéng)”,在聯(lián)系用人單位強(qiáng)調(diào)“信”,在掌握社會(huì)信息力求“準(zhǔn)”,我認(rèn)為堅(jiān)持這個(gè)外聯(lián)工作思路,能夠*程度的促使就業(yè)的雙向選擇實(shí)現(xiàn)雙豐收的局面,我將按照這個(gè)思路積極開展就業(yè)政策落實(shí)工作,確保我們的2010年畢業(yè)生和以后畢業(yè)生與就業(yè)單位實(shí)現(xiàn)“零距離”雙向選擇,這種雙向選擇一定會(huì)推動(dòng)整體就業(yè)工作的往前發(fā)展。
逐步完善就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)系統(tǒng)
我們認(rèn)為就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)系統(tǒng)是一個(gè)龐大的系統(tǒng),不是那個(gè)人或*直接解決的問題,在實(shí)際工作中更多需要學(xué)校各個(gè)處室相互合作、相互配合,共同協(xié)作的一個(gè)過程;要做好這個(gè)工作,我認(rèn)為應(yīng)該注意一下幾個(gè)方面:首先是指導(dǎo)幫助學(xué)生收集就業(yè)信息,提供就業(yè)政策、職業(yè)咨詢、就業(yè)服務(wù)。我們應(yīng)逐步建立就業(yè)信息咨詢中心,為學(xué)生提供就業(yè)信息、就業(yè)指導(dǎo)、職業(yè)咨詢、網(wǎng)上查詢信息等服務(wù)。其次是提供就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)。各系及就業(yè)辦要詳細(xì)制定各年級(jí)學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)方案,對(duì)各年級(jí)學(xué)生的就業(yè)指導(dǎo)內(nèi)容應(yīng)有側(cè)重。低年級(jí)側(cè)重培養(yǎng)職業(yè)意識(shí)、鞏固專業(yè)思想,了解所學(xué)專業(yè)相對(duì)應(yīng)職業(yè)崗位群的素質(zhì)要求,樹立正確職業(yè)道德和職業(yè)理想,高年級(jí)和畢業(yè)班側(cè)重培養(yǎng)職業(yè)能力、增強(qiáng)實(shí)踐能力、轉(zhuǎn)變就業(yè)觀念、掌握擇業(yè)技巧等方面的指導(dǎo)。*是盡快與一些企業(yè)建立實(shí)習(xí)及就業(yè)實(shí)訓(xùn)基地。
當(dāng)今的時(shí)代,我們不能忽視網(wǎng)絡(luò)的作用,在工作中要充分利用互聯(lián)網(wǎng)等現(xiàn)代化通信技術(shù)與遍布*的用人單位聯(lián)系,建立穩(wěn)固的就業(yè)基地。除定期召開大型供需見面會(huì)以外,還為未及時(shí)落實(shí)工作的同學(xué)建立形式多樣的各種小型就業(yè)市場(chǎng),舉辦專場(chǎng)招聘會(huì)、供需見面會(huì)、信息發(fā)布推薦會(huì)等。
加強(qiáng)和完善就業(yè)的相關(guān)政策制度
完善的就業(yè)政策和齊全的就業(yè)管理制度的建立,從根本上確保我校就業(yè)政策的執(zhí)行和落實(shí),我因此,們要同時(shí)制定和完善有關(guān)畢業(yè)生就業(yè)工作的相關(guān)制度,如《河南科技專修畢業(yè)生推薦就業(yè)管理的制度》、《河南科技專修就業(yè)指導(dǎo)中心對(duì)往屆畢業(yè)生調(diào)查制度》、《河南科技專修就業(yè)情況反饋制度》、《河南科技專修舉辦招聘活動(dòng)的規(guī)定》、《河南科技專修推薦畢業(yè)生就業(yè)工作條例》等。這些相關(guān)制度,將于年底前全部落實(shí)。
注重就業(yè)思想轉(zhuǎn)變的指導(dǎo)
現(xiàn)在出現(xiàn)的畢業(yè)生就業(yè)比較困難的問題,多數(shù)情況不是因?yàn)闆]有就業(yè)崗位,而是沒有自己“理想的崗位”,有些畢業(yè)生就寧可不就業(yè)。我們從現(xiàn)在起要對(duì)每一屆學(xué)生擇業(yè)觀進(jìn)行教育:首先教育學(xué)生自強(qiáng)、自立、自信。因?yàn)閷W(xué)生的就業(yè)觀念直接影響到就業(yè)能否實(shí)現(xiàn)。我們要針對(duì)各專業(yè)特點(diǎn)在年底要給07級(jí)畢業(yè)生開設(shè)就業(yè)指導(dǎo)課,邀請(qǐng)青年企業(yè)負(fù)責(zé)人舉辦座談會(huì)、報(bào)告會(huì),以自己的親身經(jīng)歷和感受講在社會(huì)實(shí)踐中如何端正就業(yè)心態(tài)、適應(yīng)市場(chǎng)的挑戰(zhàn)、尋找自己的位置;請(qǐng)企業(yè)老總為全體畢業(yè)生作報(bào)告,重點(diǎn)講現(xiàn)代企業(yè)管理制度、企業(yè)文化、企業(yè)發(fā)展、企業(yè)用人標(biāo)準(zhǔn);請(qǐng)鄭州人才市場(chǎng)的專業(yè)人士就人事代理管理、人才測(cè)評(píng)、應(yīng)聘技能以及人才市場(chǎng)用人分析多次進(jìn)行指導(dǎo),為畢業(yè)生的擇業(yè)提供有價(jià)值的信息。
樹立“先就業(yè),后擇業(yè)”的就業(yè)指導(dǎo)原則
應(yīng)正確引導(dǎo)學(xué)生,幫助學(xué)生分析當(dāng)前市場(chǎng)形勢(shì),社會(huì)發(fā)展走向,擺正自己的位置,合理看待就業(yè)機(jī)會(huì)。學(xué)校的責(zé)任就是要教育學(xué)生,學(xué)會(huì)適應(yīng)“動(dòng)態(tài)”就業(yè),使學(xué)生認(rèn)識(shí)到這種就業(yè)形式既有利于人員的合理流動(dòng),有利于個(gè)人的自我選擇,自我調(diào)整,又有利于各項(xiàng)事業(yè)的發(fā)展。要樹立“先就業(yè),后擇業(yè)”的就業(yè)理念,對(duì)就業(yè)單位、崗位的選擇要有度,應(yīng)適當(dāng)降低擇業(yè)的期望值,首先解決自身的生存問題,以滿足一個(gè)主要條件為主,其余不可過分強(qiáng)求。要從自己的素質(zhì),能力,學(xué)歷等實(shí)際條件出發(fā),找準(zhǔn)適合自己的恰當(dāng)?shù)膷徫?。在工作一段時(shí)間或若干年后,隨著知識(shí)的更新,能力的提高,經(jīng)驗(yàn)的積累,加上新興產(chǎn)業(yè)的形成,技術(shù)的不斷更新,服務(wù)的不斷延伸等因素,會(huì)創(chuàng)造出大批新的就業(yè)崗位。到時(shí)再根據(jù)自己的實(shí)際情況,發(fā)展方向,重新選擇新的就業(yè)單位和崗位。
引導(dǎo)學(xué)生處理好“我想做什么”和“我能做什么”的關(guān)系,在就業(yè)追求上由理想型向現(xiàn)實(shí)型轉(zhuǎn)變。剛從學(xué)校畢業(yè)出來(lái)的年青人,都想找一個(gè)理想的單位。假如就業(yè)時(shí)有選擇機(jī)會(huì),我們當(dāng)然要選擇方方面面都稱心如意的工作,可多數(shù)時(shí)候,我們是處于被選擇的尷尬境地。剛步入社會(huì)的職校生必定還顯得比較稚嫩,這需要在工作實(shí)踐中鍛煉積累,要有從底層做起的思想準(zhǔn)備,我們的口號(hào)是不求“一步到位”,但求“步步到位”。把眼前的工作視之為理想崗位的“階梯”。有許多過來(lái)人都說(shuō),初涉崗位的*步工作,到后來(lái)想想都是起了鋪墊作用的,這話值得尋味。正如一位用人單位的老板所說(shuō),每個(gè)成功者都會(huì)走過“從奴隸到將軍”的歷程。
學(xué)生的就業(yè)觀念直接影響到就業(yè)能否實(shí)現(xiàn)。端正就業(yè)心態(tài),樹立正確的擇業(yè)觀,是幫助學(xué)生充分就業(yè)的前提。
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